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Sindicalistas solicitaron elevar salario mínimo

Los principales sindicatos de Paraguay pidieron hoy al Gobierno que estudie un reajuste salarial que eleve el salario mínimo un 39,2 %, hasta 3 millones de guaraníes (507 dólares), que estiman necesarios para que un trabajador pueda mantener a una familia.

Tras la primera reunión del presidente paraguayo, Mario Abdo Benítez, con los representantes sindicales, el representante de la Central Nacional de Trabajadores (CNT) de Paraguay, Miguel Zayas, afirmó ante los medios en el Palacio de Gobierno que hace mucha falta un reajuste salarial.

No obstante, explicó que, aunque no dimos números al Ejecutivo, entre 2,8 y 3 millones de guaraníes (470 y 500 dólares), es la cantidad necesaria para que un trabajador pueda alcanzar a mantener una familia de 3 a 4 hijos.

Zayas aseguró que la ministra de Trabajo, Carla Bacigalupo, presente en la reunión, se comprometió a conformar un trabajo serio y responsable para analizar una posible subida del salario mínimo antes de junio de 2019, mes en el que anualmente se reajusta esa cifra, establecida actualmente en 2,1 millones de guaraníes (359 dólares).

Insistió en que no hablaron de fechas ni números, puesto que el encuentro fue una primera toma de contacto entre ambas partes, aunque confesó que el presidente nos escuchó y nos dio respuestas y nos vamos muy contentos.

Asimismo, el sindicalista anunció que solicitaron al Ejecutivo que refuerce el Ministerio de Trabajo con un mayor número de inspectores que permitan que las leyes laborales puedan ser cumplidas.

Por su parte, Bacigalupo recordó que una de las principales líneas de actuación de su cartera se enfoca en disminuir el alto porcentaje, un 65 % del trabajo total del país, que está en situación de informalidad.

Además del titular de la CNT, también participaron de la reunión el presidente de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), Aldo Snead y la representante de la Central General de Trabajadores (CGT), Sonia Leguizamón.

Tras la primera reunión del presidente paraguayo, Mario Abdo Benítez, con los representantes sindicales, el representante de la Central Nacional de Trabajadores (CNT) de Paraguay, Miguel Zayas, afirmó ante los medios en el Palacio de Gobierno que hace mucha falta un reajuste salarial.

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Ejecutivo se plantea reducir informalidad laboral

El Poder Ejecutivo está decidido a formalizar la economía y las relaciones laborales afirman voceros del presidente de la República. En ese sentido, el jefe de Estado, Mario Abdo Benítez, conformó un equipo país que coordinará las acciones que se encuentran enmarcadas dentro de la Estrategia Integrada de Formalización del Empleo.

De acuerdo a lo afirmado por los responsables, el objetivo central es el desarrollo de políticas de formalización que proporcionen respuestas prácticas y avances en la transición hacia la formalidad.

La presentación se realizó durante el lanzamiento de la plataforma de inteligencia artificial de búsqueda de empleo, que tuvo lugar en Palacio de Gobierno, con presencia del jefe de Estado.

El equipo país estará liderado por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social que tendrá a su cargo la coordinación de las acciones que se encuentran enmarcadas dentro de la estrategia.

Los contenidos de la estrategia integrada para la formalización se basan en el análisis de la situación del empleo informal en el Paraguay y las políticas priorizadas por el Ministerio de Trabajo y el Plan Nacional de Desarrollo 2014 – 2030 del Gobierno Nacional, teniendo como meta la reducción del 5% anual de los niveles de informalidad, en un periodo de 5 años.

La ministra de Trabajo, Carla Bacigalupo, explicó que esta estrategia aportará un liderazgo planificado y sistemático que otorga mayor alcance al propósito de formalización, significando el paso de políticas sectoriales hacia políticas integrales.

Conforman el equipo país los ministerios de Hacienda; de Obras Públicas, el Ministerio de Agricultura y Ganadería, el Ministerio de Relaciones Exteriores, el Ministerio de Educación y Ciencias, el de Desarrollo Social y la Secretaría Técnica de Planificación, además del Banco Central del Paraguay, la Unidad de Gestión de Gobierno y la Secretaría de la Presidencia.

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Empresas que no cumplan con pago de aguinaldo serán sancionadas

El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTTES) recordó que el cobro de aguinaldos en diciembre es un derecho establecido por el Código de Trabajo de nuestro país. Aquellas empresas que no cumplan la normativa serán sancionadas.

El pago de aguinaldo es obligatorio y el ministerio insta a los trabajadores a denunciar a las empresas que incumplan el pago, que debe ser abonado antes del 31 de diciembre.

La ministra Carla Bacigalupo señaló que si los empleados son echados por reclamar, los patrones estarán cometiendo un despido injustificado y el Ministerio del Trabajo debe actuar para sancionarlos.

El aguinaldo es la suma de todos los salarios recibidos en el año, más horas extra, comisiones y otros pagos habituales, divididos por 12 o los meses trabajados, de acuerdo al artículo 243 del Código del Trabajo.

“No queremos que trabajadores paraguayos tengan que reclamar justo en la época más sensible del año, que es la Navidad, un derecho conculcado que le da la posibilidad de pasar finalmente una Navidad mejor y tener un mejor cierre de año”, concluyó la ministra.

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Colombia y Paraguay firman acuerdos sobre buenas prácticas laborales

Los Ministerios de Trabajo de Paraguay y Colombia firmaron un acuerdo de entendimiento entre ambos países para intercambiar experiencias sobre buenas prácticas en los ámbitos laboral y de seguridad social, con el objetivo de coordinar y ejecutar acciones que reduzcan la informalidad en el trabajo.

Según comunicó el Ministerio de Relaciones Exteriores, el convenio suscrito contribuirá a promover el desarrollo de políticas dirigidas a la promoción del trabajo decente y la mejora de las condiciones laborales.

También se tendrá en cuenta la promoción de los derechos recogidos en la Declaración sobre los Principios y Derechos Fundamentales de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). El acuerdo fue firmado por las ministras paraguaya y colombiana de Trabajo, Carla Bacigalupo y Alicia Arango, respectivamente.

Según datos recientemente publicados por la Dirección General de Estadística, Encuestas y Censos (DGEEC), la informalidad laboral alcanza actualmente al 66 % de la población activa de Paraguay.

Este lunes el Gobierno paraguayo informó de que un total de 300.000 trabajadores estaban inscritos en el Registro Obrero Patronal pero no formaban parte del Instituto de Previsión Social (IPS) que les ofrece cobertura en el sistema de salud y de pensiones.

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De cara a la informalidad laboral, realizan estrategias de capacitación

En el marco de una reunión interinstitucional encabezada por el titular del Ministerio de Hacienda, Benigno López Benítez, se presentó la Estrategia Integrada de Formalización del Empleo que tiene por finalidad la disminución de la informalidad laboral en el país. En este marco, se conformó una mesa de trabajo integrada por varias Carteras de Estado y representantes del sector privado de tal manera a unificar esfuerzos en pos de la formalización de la economía.

Al término de la reunión, realizada en el Ministerio de Hacienda, la ministra de Trabajo, Empleo y Seguridad Social (MTESS), Carla Bacigalupo, explicó que esta mesa interinstitucional se reunirá una vez al mes para analizar nuevas estrategias y medir los resultados de las ya implementadas. Según los últimos informes de la Dirección General de Estadística, Encuestas y Censos (DGEEC), la informalidad laboral se encuentra en torno al 66%. Con esta iniciativa se busca la reducción anual del 5% en los próximos 5 años.

En línea con eso, actualmente ya se ejecutan acciones como el intercambio de datos entre el MTESS y el Instituto de Previsión Social (IPS), para lograr que más trabajadores puedan ser inscriptos automáticamente en los registros de ambas instituciones; un periodo de gracia que se extenderá hasta el 31 de diciembre para que las empresas puedan inscribirse tanto en el MTESS como en el IPS sin abonar la multa por inscripción tardía y el acceso de emprendedores formalizados a medios electrónicos de pago.

Además, se busca adoptar otras medidas como la desburocratización de trámites establecidos para que las Pymes se formalicen, abaratar costos, establecer sistemas de control cruzado de información que incluya a más Ministerios para que el proceso de fiscalización, sanción y prevención de incumplimiento de los derechos laborales sea mucho más eficiente, entre otras cosas.

Participaron de la reunión los ministros de Industria y Comercio (MIC), Liz Cramer; de Agricultura y Ganadería (MAG), Denis Lichi; el viceministro de Educación y Ciencias (MEC), Robert Cano; y el ministro de la Secretaria Técnica de Planificación (STP), Carlos Pereira. Estuvo además el presidente de la Unión Industrial Paraguaya (UIP), Gustavo Volpe, y el presidente de la Cámara Paraguaya de Supermercados (CAPASU), Christian Cieplik.

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Lanzan campaña por un trabajo decente en el Chaco

El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social lanzó la campaña “Paraguay Okakuaa”, con el objetivo de velar por la aplicación de la legislación laboral y las condiciones de trabajo decente en el Chaco paraguayo.

En la región chaqueña las principales fuentes de trabajo se relacionan con las actividades agropecuarias y forestales y en ese sentido, esta campaña hará énfasis en el componente de prevención del trabajo forzoso, teniendo en cuenta el contexto laboral existente en esa zona, según informó la institución.

Carla Bacigalupo, ministra del área anunció que con esta campaña se busca garantizar que existan en el Chaco condiciones de trabajo formal, salario justo, empleo productivo y protección social.

La cartera a su cargo articulará políticas públicas inclusivas con mirada especial al sector indígena, añadió.

El lanzamiento de la campaña, se realizó el sábado pasado. Una funcionaria nativa de la Regional del Trabajo de Filadelfia colocó al presidente de la República, Mario Abdo Benítez, el símbolo del programa.

Paraguay Okakuaa es un proyecto del Ministerio del Trabajo, Empleo y Seguridad Social del Paraguay, financiado por el Departamento de Trabajo de los Estados Unidos de América, e implementado por Partners of the Americas y sus aliados (Centro de Información y Recursos para el Desarrollo – CIRD y Fundación Alda).

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Carla Bacigalupo irá al Ministerio de Trabajo y Julio Ríos a la cartera de Justicia

Mario Abdo Benítez va completando el equipo que lo acompañará en el Poder Ejecutivo, nominando al diputado Julio Javier Ríos como futuro ministro de Justicia y a la exministra del gobierno de Cartes, Carla Bacigalupo, para estar al frente de la cartera de Trabajo.

Carla Bacigalupo, anunciada como ministra de Trabajo, esbozó algunas líneas en conversación con miembros de la prensa. Dijo que sus esfuerzos estarán enfocados en la generación de empleos y en mejorar la seguridad social. Expresó que se profundizará la relación de trabajo con el sector privado y los sindicatos. Además, enfatizó que estará garantizada la libertad del ejercicio sindical.

Agregó que prefiere dejar en el pasado lo sucedido cuando era ministra de Cartes, que es un “voto de confianza del presidente Marito” su elección como integrante de su Gabinete. En su momento, había sido removida luego de un escándalo relacionado a las “celdas vips” en el Penal de Tacumbú, de los que se habría beneficiado el extraditado Jarvis Chimenes Pavao, así como luego haberse involucrado en trabas para evitar el traslado del citado recluso a la Agrupación Especializada.

Nuevo ministro de Justicia

Julio Javier Ríos, futuro ministro de Justicia, dijo en cambio que su prioridad será la de “saldar una deuda histórica con el sector penitenciario”, por lo que su gestión se abocará a “humanizar el sistema” y tratar de reducir el hacinamiento, por lo que buscará agilizar el proceso de licitación que ya se encuentra en curso para la construcción de nuevos recintos.

Ríos no integra la lista de parlamentarios electos en el siguiente periodo, pero fue uno de los hombres leales a Abdo desde el Consejo de la Magistratura durante la discusión de la enmienda pro reelección, hasta que fue removido. Recientemente fue repuesto como representante de diputados en ese órgano tras una decisión de la Corte.

 

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